Prošlog tjedna u Bruxellesu europski socijalni partneri razgovarali su na redovitom Tripartitnom socijalnom samitu. Posljednjih mjeseci priuštivo stanovanje kao tema sve se više čuje na briselskim hodnicima. I dok sindikati traže normalne uvjete rada i stanovanja, poslodavci traže povećanje produktivnosti, a institucije EU-a kažu kako će se o svemu razgovarati.
Tema ovog izdanja samita bila je “Kako Europu učiniti snažnijom u promjenjivom svijetu – za radnike i poduzeća”, uz tri glavna naglaska: jačanje Unije ekonomski i politički; ulaganja u produktivnost; dostupno stanovanje i kvalitetna radna mjesta.
Predsjednik Europskog vijeća António Costa samit je opisao kao dio pripreme za Europsko vijeće te istaknuo da je stanovanje po prvi put uvršteno na dnevni red čelnika EU-a. “Izazovi današnjice traže odlučno djelovanje… Prioritet stanovanja nije samo odgovor na krizu, nego ulaganje u buduću stabilnost, koheziju, prosperitet i konkurentnost Unije.” Najavio je i rad Komisije na prvom Europskom planu za priuštivo stanovanje.
Predsjednica Komisije Ursula von der Leyen naglasila je da je “europski socijalni model stup naše snage”, te povezala konkurentnost i koheziju s industrijama koje ostaju i napreduju u Europi, uz “čista” proizvođačka rješenja, dobra radna mjesta i priuštivo stanovanje.
Europska konfederacija sindikata pak snažno gura paket za ulaganja u inovacije, tehnologiju, radnike i pravedne tranzicije, kao i donošenje “Quality Jobs Acta” – okvira kojim bi se osigurali sigurni ugovori, pravedna plaća i snažna prava svakog radnika.
Glavna tajnica ETUC-a Esther Lynch poručila je: “Plaće moraju rasti s obzirom na troškove života, posebno stanovanja… EU mora hitno djelovati kako bi zaštitila radnike i obnovila povjerenje.”
Poslodavci okupljeni u BusinessEurope, uz SGI Europe i SMEunited inzistirali su na jačanju konkurentnosti: bržoj i dubljoj deregulaciji gdje je to moguće, rješavanju visokih cijena energije, smanjenju regulatornog opterećenja i rješavanju manjka vještina. Direktor BusinessEuropea Markus J. Beyrer poručio je da “kvalitetna radna mjesta ovise o inovativnim i konkurentnim poduzećima” te da je “konkurentno gospodarstvo s jakim europskim tvrtkama preduvjet za ostvarenje europskih ambicija”.
Dansko predsjedništvo Vijeća EU istaknulo je važnost snažnog socijalnog dijaloga, kvalificirane radne snage i mobilnosti rada kao pogona konkurentnosti, uz borbu protiv socijalnog dampinga.
U zaključcima rasprave posebno su se izdvojile teme: ulaganja u ključnu infrastrukturu (uključujući umjetnu inteligenciju), jačanje vještina i kvalitetnih radnih mjesta radi rasta produktivnosti, te smanjenje nepotrebne birokracije bez odustajanja od klimatskih ciljeva. Ukratko, obje strane – sindikati i poslodavci – prihvaćaju potrebu za višim ulaganjima i većom produktivnošću; razlike se najviše vide u putu do cilja - zakonodavni okvir za kvalitetna radna mjesta i rast plaća naspram rasterećenja i uvjeta za ulaganja.
Foto: Europsko vijeće
Preporučite članak: